Ante la llegada de inversiones a San Luis Potosí, hasta el 31 de agosto del presente año, la Asociación de Ejecutivos de la Gestión del Talento Humano A.C (Aderiac) registró un incremento en la rotación de personal en la industria de San Luis Potosí de un 5.1 por ciento, cifra que representa un 2.1 por ciento más que la que se tenía a inicios de año, informó Sergio Muñoz Martínez, presidente del Consejo Directivo de Aderiac. Indico que a inicios de año se tenía un reporte de 3 por ciento de rotación y el pronóstico para antes de finalizar el 2017 es que vaya en incremento.  “Yo creo que mientras siga habiendo cada vez más oferta de trabajo obviamente la rotación puede ir aumentando, pero también creo que hay empresas que lo han controlado muy bien, tenemos socios que tienen rotaciones menores del 6 por ciento anual 0.5 por ciento mensual y han sido estas empresas que trabajan de manera integral”.

Refirió que en las empresas existe una competencia en cuanto a salarios y prestaciones, razón por la cual los trabajadores se van a otras empresas donde ofrezcan mejores beneficios salariales. En ese sentido, dijo que las empresas tiene que ser más atractivas para el trabajador, donde se implementen medidas sistémicas, contar con un salario competitivo, trabajar de manera integral y con políticas de retención, para que el trabajador se sienta parte de la organización. “Hay una empresa que a mí me gusta cómo gestiona el capital humano, que dentro de sus políticas tienen cuatro factores que miden muy rigurosamente y que trabajan de una manera muy integral y el último de esos cuatro es el salario”.

Los otros tres factores tienen que ver con el ambiente de trabajo, que se cuenten con todos los elementos para trabajar y la aportación de resultados. Finalmente dejó en claro que no existe un sector específico sobre el tipo de empresa ni la nacionalidad donde existe una rotación de personal, ya que es un tema generalizado, aunque refirió que es el sector automotriz las que tienden a estar dentro de los parámetros más competitivos del mercado.